Darbinieku labumi: kas ir nepieciešams, kas - vēlams?

Vai tas, ko darba devējs piedāvā, sakrīt ar to, kas darbiniekam patiešām vajadzīgs?

Veselība, ikdienas izdevumi, elastība, atzinība un piederības sajūta - darbinieku motivāciju veido dažādi faktori. Kā saprast, kurš atbalsts ir prioritārs un kurš ir patīkams papildinājums? Un kā šo izpratni izmantot, plānojot nākamā gada personāla budžetu?

Tikko aizvadītajā HR Week konferencē Bonusukarte sadarbībā ar Peero veica aptauju, kurā piedalījās vairāk nekā 100 respondentu. Vebinārā dalīsimies ar aptaujas atziņām par dalībnieku skatījumu uz darbinieku vajadzībām un vēlamajiem labumiem, izmantojot tās kā pamatu sarunai par pārdomātāku darbinieku atbalstu.

Turpinot HR Week aktualizētās tēmas par cilvēku pārmaiņu centrā, darbinieku sadzirdēšanu un ilgtspējīgu sniegumu, pievērsīsimies praktiskam jautājumam: kā darba devēja rūpes pārvērst atbalstā, ko darbinieks izjūt savā ikdienā?

Vebināra galvenās tēmas:

• Darbinieku prioritātes: nepieciešamais un vēlamais
 Bonusukartes un Peero aptaujas atziņas. Kā tās izmantot, lai uzdotu precīzākus jautājumus arī savas organizācijas darbiniekiem?

• Vai nākotnes darba vidē motivējam ar pagātnes metodēm?
 Mainīgas gaidas, atšķirīgas vajadzības un izvēles brīvība. Kā izvērtēt, vai ierastais labumu piedāvājums joprojām ir piemērots komandai?

• Labbūtība ikdienā - no sadzirdēšanas līdz rīcībai
 Kā praktisks atbalsts veselībai un ikdienas vajadzībām var papildināt organizācijas darbu pie uzticēšanās, atzinības un piederības sajūtas?

• No vajadzībām līdz 2027. gada personāla budžetam
 Kā noteikt labumu prioritātes, ņemot vērā darbinieku vajadzības, organizācijas iespējas un pieejamos nodokļu atvieglojumus?

• Praktiskie instrumenti: E.A.T. un P.I.P.
 Ēdināšanas, ārstniecības un transporta izdevumu atbalsts, personāla ilgtspējas pasākumu iespējas un topošais Bonusukartes PIP risinājums. Kas jāizvērtē privātā un publiskā sektora organizācijām, un kā Bonusukarte var palīdzēt labumu pārvaldīšanā?

Dalībnieku ieguvums:
 Aktuāls ieskats aptaujas dalībnieku prioritātēs, jautājumi savas labumu sistēmas izvērtēšanai un izpratne par praktiskiem darbinieku atbalsta risinājumiem.

Vebinārs paredzēts:
 Privātā un publiskā sektora personāla vadītājiem un speciālistiem, atlīdzības un labumu sistēmu veidotājiem, kā arī organizāciju vadītājiem.

Vebinārā piedalīsies:
Artūrs Piliksers - Bonusukartes dibinātājs ar vairāk nekā 26 gadu pieredzi finanšu jomā.
 Liene Vesere - Bonusukartes klientu attiecību vadītāja.