Labbūtība digitālā HR pasaulē

Mūsdienu HR vide strauji mainās – digitalizācija, automatizācija un attālinātais darbs ir kļuvuši par ikdienu. Taču līdz ar tehnoloģiju pieaugumu aktualizējas vēl viens būtisks faktors – cilvēka labbūtība. Kā saglabāt līdzsvaru starp efektivitāti un cilvēciskumu? Kā nodrošināt darbinieku mentālo veselību, motivāciju un iesaisti, ja lielākā daļa HR procesu norit digitāli?

Šajā vebinārā:

• kā digitālie HR rīki ietekmē darbinieku un vadītāju labbūtību;
• labās prakses un risinājumus emocionālās un profesionālās labbūtības stiprināšanai;
• balansēšanu starp tehnoloģijām un cilvēciskumu personāla vadībā;
• praktiskus soļus, kā HR profesionāļiem radīt ilgtspējīgu, atbalstošu un veselīgu darba vidi digitālajā laikmetā.

Vebinārs ir paredzēts HR speciālistiem un ikvienam, kurš vēlas padziļināt izpratni par labbūtību un tās lomu mūsdienu organizācijās.