Vai un kā profesionālās kompetences var novērtēt ar testiem?

Kompetenču novērtēšana bieži šķiet kā māksla – kā izmērīt sadarbību, atbildību vai domāšanas elastību? Patiesībā daļu no šīm prasmēm iespējams objektīvi izvērtēt ar testu palīdzību, un tas sniedz organizācijai daudz precīzāku pamatu attīstības lēmumiem.

Seminārā dalībnieki uzzinās:

• Kas ir kompetences un kā tās novērtēt? 

• Kādas kompetences iespējams novērtēt ar Tripod testiem?

• Kā interpretēt testu rezultātus un sasaistīt tos ar amata prasībām;

• Kā izmantot testēšanu kā papildinājumu kompetenču modeļiem un attīstības sarunām;

• Praktisku piemēru no īsta organizācijas projekta – kā testu dati palīdzēja izveidot mērķtiecīgu apmācību plānu.

Seminārs sniegs praktiskus instrumentus un idejas tiem, kas vēlas veidot datu balstītu un objektīvāku pieeju kompetenču novērtēšanai savā organizācijā.

Dalībniekiem būs iespēja izmēģināt Tripod personības testu un saņemt savu atskaiti