Demo: Personāla atlases sistēma un MI arī ne-ofisa darbinieku piesaistei

Ilgstoši pastāvējis uzskats, ka atlases procesu automatizācija ir piemērota tikai uzņēmumiem kuros vairākums ir ofisa darbinieki. Tāpēc daudzi uzņēmumi ir atturējušies no ATS (personāla atlases sistēmu) ieviešanas, uzskatot, ka tās nebūs efektīvas.

Taču šī situācija ir mainījusies. Modernie risinājumi, tostarp arī ar MI atbalstu, piedāvā iespēju vienkāršot un automatizēt atlasi arī ne-ofisa darbiniekiem.

Pievienojieties vebināram, lai uzzinātu, kā Teamdash personāla atlases sistēma palīdz efektīvāk piesaistīt kandidātus jebkurā nozarē un jebkura veida darba vietā izmatojot gan SMS funkcionalitāti, gan integrāciju ar portālu SS.lv, gan arī citus automatizācijas risinājumus.

Vebinārā visaptveroši demonstrēsim visu atlases procesu – sākot no vakances apstiprināšanas un sludinājuma izveides līdz kandidātu novērtēšanai, interviju plānošanai un pieņemšanai darbā. Iepazīstināsim ar datu analītikas iespējām, GDPR atbilstību, karjeras lapas izveidi un darba devēja tēla stiprināšanu, kā arī kandidātu pieredzes personalizēšanu un AI risinājumu pielietošanu. Noslēgumā pievērsīsimies papildfunkcijām un aktuālajiem jautājumiem.